Dijon 21000
Du /00/1e16 au //099
Mulot et Petitjean s'engage chaque jour pour "bien faire", "faire local" et "faire ensemble", découvrez les actions que nous menons en matière de RSE lors d'un échange avec Chloé Dugourd, responsable des ressources humaines et Olympe Fadel Da Cuna, responsable qualité. L'échange sera suivi d'une visite de notre espace muséographique.
Emploi
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Vous souhaitez vous engager dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire, porteuse de valeurs humaines fortes telles que l'entraide, la diversité et l'inclusion ? Rejoignez les PEP CBFC en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines en alternance, directement rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines. Acteur engagé et innovant, les PEP CBFC accompagnent des personnes en situation de vulnérabilité. Chaque jour, nos 1 500 collaborateurs œuvrent en Bourgogne-Franche-Comté pour soutenir plus de 25 000 usagers. Votre mission Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous évoluez dans un environnement dynamique, stimulant et formateur. En lien direct avec le DRH, vous contribuez activement à des projets RH variés et stratégiques. Vos principales activités En tant qu'alternant(e), vous serez amené(e) à : - Assurer un support administratif et de coordination auprès des équipes RH (siège et terrain) - Participer à la gestion de projets RH transverses GEPP, Démarche compétences, GED des dossiers du personnel, Académie PEP, etc.) - Suivre et piloter certains projets RH confiés - Contribuer aux actions liées à la QVCT, à la diversité et au handicap - Participer[...]
Emploi Autres services aux entreprises
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre d'un renfort ponctuel, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH en Contrat à Durée Déterminée à temps plein, à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous intervenez en appui direct sur les missions d'administration du personnel et participez aux différentes activités liées à la gestion des ressources humaines. Vos principales missions seront les suivantes : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL : * Gérer l'administration du personnel en collaboration avec le service paie : DPAE, rédaction des contrats de travail et avenants, suivi des périodes d'essai, affiliation mutuelle/prévoyance, organisation des visites médicales. * Mobiliser ses connaissances en droit du travail pour la rédaction des contrats de travail et des avenants. * Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers du personnel. * Participer au suivi administratif des actions de formation (inscriptions, convocations, suivi des dossiers). * Participer à la communication interne et externe via la newsletter. * Contribuer à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs. * Participer au déploiement et au suivi de différents projets RH. * Répondre[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Boué, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
En tant que Chargé(e) de recrutement H/F, vous intervenez sur l'ensemble du processus RH, avec un rôle clé dans l'organisation et le suivi des collaborateurs : Gestion du planning : Élaboration et suivi des plannings des intérimaires, anticipation des besoins clients et ajustement des ressources. Recrutement : Rédaction et diffusion des offres, sourcing des candidats, conduite des entretiens et sélection des profils en adéquation avec les besoins clients. Gestion administrative du personnel : Constitution et suivi des dossiers du personnel, collecte des documents obligatoires, mise à jour des données administratives. Rédaction des contrats : Établissement des contrats de travail, vérification des éléments contractuels et suivi des renouvellements. Profil recherché Formation en ressources humaines ou expérience significative sur un poste similaire Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Bon relationnel et esprit d'équipe Rigueur administrative et réactivité Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes[...]
Emploi Enseignement - Formation
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'EPLEFPA de Beaune (Etablissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole) est un établissement public de formation qui dépend du Ministère de l'Agriculture. Il est constitué de 4 centres un lycée (310 élèves), un CFA (280 apprentis), un CFPPA (65 0000 heures stagiaires) et un Domaine avec 22 hectares en production et compte 130 salariés. Suite à un départ à la retraite, 1 poste à 80% à pourvoir Poste de secrétariat affecté dans 2 services de l'EPLEFPA de Beaune Répartition théorique à l'année, modulable en fonction des besoins des 2 secteurs. « Agence comptable » Gestion des recettes Gestion des dépenses Classement des pièces de dépenses et de recettes Préparation du compte financier sur pièces « Ressources humaines » Gestion des salariés et vie des contrats Appui juridique de la Direction de l'établissement sur la gestion des ressources humaines des agents de droits publics (Code Général de la Fonction Publique) et les salariés de droit privé (Convention collective nationale Production agricole et CUMA) Etablissement des payes et Déclarations et règlement des charges aux organismes Contraintes du poste Travail à organiser sur 2 services[...]
Emploi Matériel Médical
Saint-Apollinaire, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe engagée de 9 personnes au sein de notre siège social situé à Dijon. Vos missions : - Recrutement : participation au processus de recrutement (rédaction et diffusion d'annonces) - Intégration : suivi des parcours d'intégration - Formation : réalisation des contrats de professionnalisation, suivi de l'intégration et de la formation des nouveaux embauchés - Appui administratif et organisationnel : soutien aux activités quotidiennes du service RH (gestion documentaire, suivi administratif.) Votre profil : - Vous avez une expérience réussie en ressources humaines - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et discrétion sont des qualités indispensables. - Bonnes capacités rédactionnelles - Aisance relationnelle - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Ce que vous trouverez chez nous : - Une équipe RH conviviale, professionnelle et soudée - Une entreprise innovante, tournée vers l'humain et la qualité - Des missions stimulantes et variées
Emploi Emballage
Corcelles-lès-Cîteaux, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
"Pour postuler à cette offre, nous vous attendons le samedi 28 mars de 9h à 13h à la Maison des Entreprises pour le Forum de l'Industrie, muni de plusieurs CV à jour." (Entrée libre et gratuite pour tous.) VOTRE MISSION : Intégré(e) au sein du service Ressources-Humaines et sous la responsabilité de la RRH, vous serez amené(e)s à travailler sur les sujets suivants : - Gestion du plan de développement des compétences du site Etablir le budget, recenser les besoins, construire le plan de formation, organiser les formations en collaboration avec les managers, suivre la partie administrative et financière du plan de formation. - Recrutement des stagiaires et des alternants Recueillir les besoins d'alternance et de stage, sourcer les candidatures, trier les profils, organiser et mener les entretiens avec les managers/tuteurs, gérer la partie administrative des contrats et conventions, maintenir un lien avec les établissements scolaires. Participer aux forums recrutement, aux évènements en lien avec l'alternance. - Communication/Evènements RH : Organisation d'évènements internes en lien avec le handicap, les médailles du travail, l'engagement des salariés, la cohésion d'équipe,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Devenez un acteur clé des Ressources Humaines au coeur d'un réseau autoroutier majeur ! Notre client, société en charge de l'exploitation d'un important réseau autoroutier français, contribue chaque jour à la mobilité et à la sécurité de millions d'usagers. Pour accompagner ses équipes, la Direction des Ressources Humaines renforce son organisation et recherche un(e) Chargé(e) de Support SIRH H/F en mission intérimaire. Lieu :Dijon Démarrage : Dès que possible Durée : Jusqu'au 30 juin 2026 (renouvellement possible) Horaires : Bureau, du lundi au vendredi Votre mission : Véritable point de contact, vous accompagnez les équipes RH, managers et collaborateurs dans l'utilisation des outils SIRH et contribuez à leur performance. - Assister les utilisateurs via un outil de ticketing et répondre à leurs demandes - Jouer un rôle d'interface entre les équipes RH et la DSI - Assurer le maintien en condition opérationnelle de premier niveau (traitement des anomalies, application des procédures) - Recueillir les besoins utilisateurs et les transmettre aux équipes concernées - Rédiger et mettre à jour guides, procédures et bases documentaires Profil recherché : - Formation[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Notre cabinet de recrutement accompagne le Groupe ALPLA, acteur industriel international, dans le cadre du recrutement de son/sa Responsable Ressources Humaines pour son site de Chevigny-Saint-Sauveur, réunissant 135 collaborateurs. Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'Usine et fonctionnellement à la DRH France, vous pilotez l'ensemble des activités RH du site avec une forte dimension stratégique, relationnelle et terrain. Vous exercez vos missions avec l'appui d'une Assistante RH. Un rôle clé au cœur de la performance du site Véritable chef d'orchestre RH, vous contribuez à l'équilibre entre enjeux humains, sociaux et opérationnels. Principales missions :1. Gestion administrative RH: - Administration du personnel et des dossiers salariés, rédaction et suivi des contrats de travail dans le respect de la législation, gestion des obligations légales et déclaratives (index égalité, DOETH.). - Animation des relations avec les partenaires externes et les représentants du personnel, participation aux réunions CSE. - Interlocuteur RH de proximité pour les salariés et les managers. 2. Paie et reporting social: - Supervision de la paie (environnement ADP) et des déclarations[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Adecco Recrutement recherche, pour le compte d'une société d'insertion, un(e) Gestionnaire RH en CDD (jusqu'à fin décembre 2026) capable d'intervenir sur un périmètre complet et opérationnel. Rattaché(e) à la Responsable RH, vous devenez le point d'appui central des équipes et des managers sur la gestion administrative, juridique et organisationnelle des ressources humaines. Vos missions couvrent notamment : Administration du personnel :. - Déclarations d'embauche et établissement des contrats (CDD/CDI, apprentissage, professionnalisation, avenants). - Gestion des demandes d'aides liées à l'alternance et à l'apprentissage. - Création et mise à jour des dossiers salariés dans le SIRH (toutes filiales EI + groupe). - Suivi de la médecine du travail, convocations et déclarations associées. - Suivi des cartes BTP, mises à jour et demandes. - Extractions du logiciel de paie. Formation & Développement :. - Gestion des dossiers AFEST (PIF, comptes rendus). - Soutien au développement du logiciel GESEI (spécifique entreprises d'insertion). - Contribution à la mise en place ou à la mise à jour des procédures internes. Relations sociales :. - Préparation complète des[...]
Emploi Equipement industriel
Gevrey-Chambertin, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
"Pour postuler à cette offre, nous vous attendons le samedi 28 mars de 9h à 13h à la Maison des Entreprises pour le Forum de l'Industrie, muni de plusieurs CV à jour." (Entrée libre et gratuite pour tous.) Le/La responsable du personnel et de l'administration générale assure la gestion des ressources humaines. Il/Elle conseille et assiste les responsables de l'entreprise en matière de gestion des ressources humaines. DESCRIPTIONS DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel (accueil, rédaction des contrats de travail.) Tenir à jour les dossiers individuels des salariés (entretiens professionnels et individuels, formation.) Préparer, transmettre et contrôler les éléments de paie (intégration et correction des pointages des salariés, temps de travail, absentéisme, accidents du travail, rémunération, congés...) Etablir les versements de salaires Gérer le plan de formation de l'entreprise (recueil des besoins, contact organismes de formation et de financement) Suivre les tableaux de compétences et de polyvalence Assurer les relations avec les organismes inhérents à la fonction (mutuelle, sécurité[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique. Maillon administratif essentiel de l'agence, vous élaborez les contrats de travail ainsi que les paies des intérimaires. Vous assurez le suivi, le renouvellement des contrats et la facturation clients. Vous participez également au recrutement et au suivi des intérimaires. Vous serez en charge des missions suivantes : Accueil / Communication / Suivi administratif / Paie des Intérimaires : - Assure l'accueil téléphonique et physique de l'agence. - Constitue les dossiers de candidatures - Sélectionne et présente les candidats aux prospects / clients. - Délègue, sous la responsabilité de sa hiérarchie, - Elabore les contrats des intérimaires sous la responsabilité de sa hiérarchie, suit le planning des contrats de l'agence. - Communique aux intérimaires les modalités et conditions de la délégation au sein de l'EU - Suit administrativement les intérimaires (VM, DPAE, mutuelle, prévoyance, maladie, EPI, CET.) - Elabore les paies en collectant les éléments fixes (taux horaire.) et variables auprès des EU. - Répond aux interrogations des intérimaires sur leur paie. - Remonte[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Apollinaire, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client à Saint-Apollinaire un Chargé de support SIRH H/F Poste à pourvoir en intérim pour 3 mois, renouvelable. Horaires de journée 35h du lundi au vendredi. Missions : La personne recrutée apportera son aide aux utilisateurs via l'outil de ticketing : elle accompagnera les RH, les managers et les collaborateurs dans la prise en main et la bonne utilisation des outils et des applications. Elle assurera un rôle d'interface avec la DSI (Direction des Systèmes d'Information). Elle réalisera des actions de maintien en condition opérationnelle de 1er niveau sur les outils du SIRH (anomalies de dossiers à traiter et procédures à appliquer). Elle pourra recueillir l'expression des besoins utilisateurs et les transmettre aux administrateurs de progiciels, responsables applicatifs ou administrateurs fonctionnels. Elle pourra assurer la rédaction et la mise à jour des bases documentaires, des guides utilisateurs et des procédures. Rémunération : 13.96€ brut de l'heure 13ème mois Paniers Indemnités km IFM, CP Profil recherché : Formation et expérience : bac +2 ou bac avec au moins une première expérience[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Assistant Ressources Humaines (RH) - dijon 21000 - (H/F) - Création et Mise à jour de Fiches de Poste - Mise à jour du Registre du personnel - Participation à l'élaboration du Document unique (environnement multisites) - Revue du Règlement intérieur - Participation à la mise en place de l'affichage obligatoire à jour (environnement multisites) - Mise en place d'un process d'onboarding global : livret d'accueil, informations QHSE, checklist d'intégration - Mise à jour du Plan de développement des compétences et recueil des besoins en formation ; création d'un tableau de polyvalence et poly-compétences du CCR - Création de modèles RH divers, conformément aux règlementations en vigueur : contrats, formulaire de convention de stage, attestations, trames d'entretiens, notamment - Mise en place d'indicateurs RH, et participation à la rédaction du processus d'activité RH - Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres activités RH, sous la responsabilité de la RRH, selon le quotidien du service RH. - De formation BAC2 à BAC3 en Ressources[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
Le Pôle Enfance - Saint-Quentin, Harly, Chauny RECRUTE Pour la MECS "Déclic'Ado" à Chauny : 1 CDI TEMPS PLEIN EDUCATEUR SPECIALISE ou MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Poste à pourvoir immédiatement POSTE : Le professionnel organise et met en place des actions socio-éducatives pour un public en difficulté (enfants et adolescents) afin de favoriser son insertion sociale. Il/elle assure une aide auprès de ce public visant à favoriser son autonomie et son épanouissement personnel. MISSIONS : Elles s'effectuent au sein d'une équipe éducative, sous la responsabilité du Chef de Service : - Accompagnement social et éducatif individuel en lien avec les partenaires externes - Conception et mise en oeuvre d'activités éducatives - Mise en oeuvre du parcours personnalisé en lien avec les familles et les équipes pédagogiques et de soins COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Connaissance et expérience des publics d'enfants et d'adolescent(e)s en grandes difficultés - Travail en équipe pluridisciplinaire - Production d'écrits professionnels - Réactivité, rigueur, maîtrise de soi, patience - Permis de conduire indispensable Niveau de formation/qualification : DEES ou DEME (ou diplôme/formation[...]
Emploi Social - Services à la personne
Chézy-sur-Marne, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
En qualité d'éducateur(trice) APA, en relation avec l'ensemble des équipes, vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident. Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou en groupe permettant d'améliorer et de maintenir l'autonomie des résidents. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire en apportant votre regard et votre expertise. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD soucieux de l'accompagnement des rééducateurs avec la présence au siège d'un directeur de projets mobilité, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et tout au long de votre parcours. Titulaire d'une Licence ou d'un Master Activités Physiques Adaptées, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'autre et vous êtes créatif(ve) et dynamique. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Le[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Laurence CREPIN, Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client un Assistant Ressources Humaines H/F en CDI, pour un entreprise du secteur pharmaceutique sur le bassin dijonnais. Rattaché(e) au DRH, vous garantirez le bon déroulement de l'expérience collaborateur, de l'onboarding au départ, tout en assurant la fiabilité de l'administration RH et la conformité des process et des obligations. 1.Garantir le suivi et la conformité des process liés à l'administration du personnel -Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers salariés. -Rédiger les contrats, avenants, attestations et documents RH. -Gérer les intérimaires. -Suivre les visites médicales. -Mettre à jour les outils RH (MyHR et autres logiciels internes). -Faire le lien avec le service paie : collecte des variables, suivi des anomalies, gestion déclarations sociales, gestion des absences -Communiquer auprès des différents intervenants sur les sujets liés à l'administration RH (suivi des CP, mutuelle, prévoyance.) 2.Préparer et Coordonner les Onboarding & Offboarding -Préparer et coordonner l'arrivée des nouveaux collaborateurs (accès IT, badges, matériel,..). -Accompagner[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.SYNERGIE DIJON recrute ! POSTE : RÉCEPTIONNAIRE AUTOMOBILE (H/F) Mission intérim - 3 mois Secteur Dijon ?? Votre mission Dans le cadre d'un renfort temporaire, notre client recherche un Réceptionnaire Automobile expérimenté (H/F) immédiatement opérationnel. Vous serez en charge de : L'accueil et du conseil client à l'atelier La réception des véhicules et l'ouverture des ordres de réparation Le suivi des interventions avec l'équipe technique L'information et la restitution des véhicules aux clients La facturation et l'encaissement La participation active au bon fonctionnement du service après-vente ?? Profil recherché Expérience impérative en réception automobile (Les profils[...]
Emploi Administrations - Institutions
Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
Placé sous le double encadrement de la coordinatrice du musée de la Mémoire de Belleau 1914-1918 et de la coordinatrice du musée de l'Hotel-Dieu, vous mettrez en œuvre les actions liées à l'accueil, la billetterie et la boutique du musée, ainsi que les visites guidées, ateliers et évènements à destination du public. Missions : - Accueil et renseignement des visiteurs en alternance sur les deux sites - Tenue de la billetterie et de la boutique : encaissements, renouvellement des stocks. - Conduite de visites guidées. - Aide pour la conception et conduite d'ateliers et de visites à destination du jeune public. - Participation à la conception de la programmation évènementielle et appui pour la mise en place d'évènements (dont la nuit des Musées et les Journées européennes du patrimoine). - Sous les indications du responsable, démarchage auprès des partenaires institutionnels (établissements scolaires, structures sociales, etc.) dans le cadre de la politique des publics du pôle muséal. Éventuellement, aide pour la conception d'outils de médiation et d'interventions hors-les-murs pour ces différents publics. - Animation des réseaux sociaux et mise à jour du site internet. -[...]
Emploi Administrations - Institutions
Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein du Pôle muséal, vous avez pour principales missions : - Mettre en œuvre les actions liées à l'accueil, la billetterie et la boutique des musées - Gérer les visités guidées, ateliers et évènements à destination du public Missions : Placé sous l'encadrement de la directrice adjointe du Pôle muséal de Château-Thierry, vos missions se décomposent comme suit : - Accueil et renseignement des visiteurs (physique, téléphonique, par mail). - Tenue de la billetterie et de la boutique : encaissements, renouvellement des stocks. - Conduite de visites guidées tous publics. - Conduite d'ateliers et de visites à destination du jeune public. - Participation à la conception de la programmation évènementielle et mise en place d'évènements (dont la Nuit des Musées et les Journées européennes du patrimoine) - Surveillance des visiteurs - Surveillance ponctuelle des salles - Ouverture et fermeture de l'établissement, mise sous alarme - Mise en œuvre et contrôle de l'application des normes de conservation préventive et de sécurité d'après les prescriptions de la direction. - Assistance ponctuelle en cas de nécessité aux autres musées du Pôle (Maison Claudel - 02130 Villeneuve-sur-Fère,[...]
Emploi
Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. L'équipe de Jonathan composée de 50 personnes t'attend. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Fontaine-les-Dijon (21 - Côte-d'Or) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous[...]
Emploi
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence spécialisée BTP(H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa nouvelle agence de Dijon BTP. Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Sous l'autorité du Responsable Espaces publics et Valorisation Paysagère, vous serez chargé d'entretenir les espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites et de participer à l'entretien des espaces publics. MISSIONS PRINCIPALES : Entretenir les espaces extérieurs : entretien du végétal (taille, plantation d'arbres, arbustes, vivaces), Entretenir l'ensemble des équipements extérieurs, Participer à l'entretien des bacs d'orangerie, Participer à la plantation des fleurissements saisonniers (plantation, arrosage, désherbage, effleurage,..) Participer à la gestion des plantes à la serre municipale en fonction des besoins Assurer un lien de proximité avec les usagers dans les parcs et jardins de la ville. Exécuter ponctuellement des tâches de polyvalence sans rapport avec sa qualification au sein du service Entretien des Espaces Publics. Conditions de travail et Environnement : - Aptitude physique compatible avec le travail (travail en extérieur, port de charges lourdes, gestes répétitifs, vibrations...), - Participer aux permanences mensuelles pour le fonctionnement de la serre (week-end et jours fériés) PROFIL SOUHAITE: - Formation[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Sous l'autorité du Responsable du Service Camping et Halte fluviale, vous serez chargé d'entretenir les bâtiments du site et les locations et contribuer au bon déroulement des séjours des touristes au sein du camping. Vos missions: Contrôler l'état de propreté des locaux Assurer le nettoyage des locaux, Procéder au tri et à l'évacuation des déchets courants Effectuer le suivi de l'approvisionnement en matériel et produits Effectuer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé Effectuer le suivi de l'approvisionnement en matériel et produits Établir les états des lieux entrée et sortie des locations -Compétences et savoir-faire : Maîtrise des techniques modernes de nettoyage Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux matériels et produits Connaissance des techniques de manutention Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité Maîtriser l'utilisation des produits et du matériel d'entretien Sens de l'organisation Permis VL boite manuelle obligatoire. Travail les week-ends et jours fériés Aucun congé annuel sur la totalité de la période. Les congés seront payés en fin de contrat. Contrat à Durée Déterminée pour besoin saisonnier 17 heures 30[...]
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
La Fondation Arc-en-Ciel Depuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d'utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d'accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté. Avec l'aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d'activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile). La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d'impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Détails de l'offre Établissement EHPAD la Providence Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé à Dijon (21), La Providence accueille 100 résidents, 13 de ses places sont dédiées pour personnes atteintes la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées dans une unité sécurisée : Solaris. Venez rejoindre[...]
Emploi Administrations - Institutions
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein du service Eau & Assainissement, sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez la mise en œuvre de la politique communautaire en matière d'eau potable et d'assainissement (eaux usées et eaux pluviales urbaines) sur un secteur géographique donné : programmation de travaux, chiffrage, suivi technique et financier. Vous êtes le référent pour la gestion des eaux pluviales urbaines (GEPU). Missions : Missions : Activités sur son secteur géographique Eau - Assainissement : - Participer à l'élaboration du budget de son secteur, - Coordonner des projets d'eau et d'assainissement, - Assurer le suivi administratif (demandes de subvention, courriers, .), - Réaliser des études faisabilité-chiffrages, - Participer à l'élaboration des marchés publics, - Suivre les travaux/études et en contrôler la bonne exécution, - Participer au contrôle technique de l'exécution de la DSP, - Rédiger le rapport annuel, - Assurer le suivi de la qualité de l'eau potable en lien avec l'ARS, - Contrôler les analyses réalisées par l'ARS, - Engager les procédures de non-conformité, - Instruire des demandes d'urbanisme, de DICT ou des demandes de raccordement, - Informer et répondre aux[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Laurence CREPIN, Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client un Assistant Ressources Humaines H/F en CDI, pour un entreprise du secteur pharmaceutique sur le bassin dijonnais. Rattaché(e) au DRH, vous garantirez le bon déroulement de l'expérience collaborateur, de l'onboarding au départ, tout en assurant la fiabilité de l'administration RH et la conformité des process et des obligations. 1.Garantir le suivi et la conformité des process liés à l'administration du personnel - Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers salariés. - Rédiger les contrats, avenants, attestations et documents RH. - Gérer les intérimaires. - Suivre les visites médicales. - Mettre à jour les outils RH (MyHR et autres logiciels internes). - Faire le lien avec le service paie : collecte des variables, suivi des anomalies, gestion déclarations sociales, gestion des absences - Communiquer auprès des différents intervenants sur les sujets liés à l'administration RH (suivi des CP, mutuelle, prévoyance.) 2.Préparer et Coordonner les Onboarding & Offboarding - Préparer et coordonner l'arrivée des nouveaux collaborateurs (accès IT, badges, matériel,..). - Accompagner[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Synergie recrute en CDI pour l'un de ses clients, zone de Beaune : Technicien Qualité (f /h) - Votre mission : Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, Synergie recherche pour l'un de ses clients un Technicien Qualité opérationnel, motivé et orienté terrain. Votre rôle : garantir la conformité produit et contribuer à l'amélioration continue en lien direct avec la production. ________________________________________ Vos responsabilités : - Assurer le suivi des anomalies, analyser les causes et proposer les actions correctives adaptées. - Utiliser les principaux outils qualité : o 5 Pourquoi o Méthode 8D o A3 - Animer des réunions qualité, y compris en anglais (niveau B2). - Appliquer et faire respecter les procédures internes de l'entreprise. - Travailler au quotidien avec la production : vous serez le back-up du technicien injection. - Participer aux démarches d'amélioration continue, directement sur le terrain. ________________________________________ Votre profil : - Profil junior en qualité, avec une première expérience terrain 1 ou 2 ans. - Idéalement issu de l'agroalimentaire, de la plasturgie ou du BTP. - À l'aise avec les méthodes de résolution de problèmes. -[...]
Emploi
Fénay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Le pôle médico-social Enfance Bourgogne, recrute pour son dispositif DITEP, un chef de service (H/F), en charge de l'accompagnement d'une cinquantaine d'enfants et adolescents présentant des troubles du comportement, sur son site de DOMOIS (21). Au sein du pôle médico-social Enfance Bourgogne et sous l'autorité de la directrice adjointe, le (la) chef(fe) de service manage une équipe pluridisciplinaire (40 salariés) intervenant selon 3 modalités : internat à la semaine, semi externat et PMO. Il ou elle s'inscrit dans une nouvelle dynamique de l'offre, accompagne les équipes au quotidien dans cette démarche et développe les projets en cours en s'appuyant sur les ressources internes du pôle éducatif et du pôle soin. Il ou elle travaille en transversalité avec les équipes de direction des autres dispositifs du pôle Enfance Bourgogne (DAME TSA/DAMSA) et apporte son expertise. Poste à pourvoir dès que possible Astreintes en semaine MISSIONS : - Garant du projet de service (mise en œuvre, évolution, réactualisation) - Organisation du service (plannings, réunions, CVS, PPA, rencontres familles/jeunes, maitrise des outils de la loi 2002.2.) - Management d'équipes (soutien[...]
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Envie d'un poste qui bouge vraiment ? Rejoignez notre Pool de Remplaçants ! Ici, pas de longues heures à attendre : les journées sont rythmées, utiles, humaines. Vous faites une vraie différence. EHPAD de 96 résidents, organisation carrée, équipe solide. Toujours deux IDE en poste : vous n'êtes jamais seul(e). Grâce à une Direction et une équipe aide-soignante impliquée, les infirmiers travaillent toujours en appui d'un collectif structuré et cohérent. Encadrement présent et réactif : une IDEC engagée, une IDER, un médecin coordonnateur accessible, une psychologue investie. Vos missions : soins techniques et relationnels, priorisation, coordination, gestion des urgences du quotidien. Oui, ça va vite - mais jamais au détriment de la qualité. Profil recherché : IDE énergique, fiable, à l'aise dans l'action, aimant le contact humain et le travail en équipe. Débutant(e) bienvenu(e) si motivé(e). Horaires 08h00-20h20 ou 07h00-19h20, 10h56 travaillées Atouts : équipe dynamique, communication fluide, organisation réfléchie
Emploi Hôtellerie - Camping
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
FERRE HOTELS, réseau d'hôtels indépendants, recherche son/sa Directeur(trice) des Opérations Multi-sites. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes responsable de la performance globale des 10 établissements de votre périmètre. Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants : Pilotage opérationnel - Superviser l'exploitation quotidienne des hôtels du réseau - Garantir l'application des standards de qualité, de service et d'image de marque - Veiller à une expérience client optimale pour chaque hôtel Management et animation des équipes : - Encadrer, accompagner et fédérer les directeurs(trices) d'hôtels - Développer les compétences managériales et opérationnelles - Assurer le lien entre le terrain et la Direction Générale Performance économique : - Piloter les indicateurs de performance (taux d'occupation, RevPAR, satisfaction client, coûts, rentabilité) - Élaborer et suivre les budgets - Mettre en œuvre des plans d'optimisation et d'amélioration continue Développement et projets : - Accompagner les rénovations d'établissements - Structurer et optimiser les process opérationnels Votre profil : - Formation supérieure en hôtellerie, gestion ou management -[...]
Emploi Hôtellerie - Camping
Pommard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
***Venez nous rencontrer au Forum de recrutement Beaun'Emploi le mercredi 1er avril de 9h à 13h au Palais des Congrès de Beaune*** Nous recherchons une personne motivée, soigneuse, bienveillante, qui, aux côtés de Mélanie BOUCHARD, Gouvernante Générale du Château la Commaraine, Hôtel Spa & Cuverie, sera prête à offrir un service attentionné et de qualité à nos futurs clients. À ce poste clé, vous garantirez la propreté et le bon entretien des chambres de l'hôtel. Vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement du service : Organisation & supervision Planifier et coordonner les tâches des équipes (valets/femmes de chambre, équipiers, lingerie) Assurer le suivi des chambres VIP et demandes spécifiques Contrôler la qualité du nettoyage, le bon fonctionnement des équipements et le respect des standards (Forbes, LQA) Relation client & communication Promouvoir les services de l'hôtel lors des échanges avec les clients Gérer les demandes, plaintes et suggestions avec réactivité et professionnalisme Collaborer étroitement avec les autres départements (GEM, sécurité, réception.) Formation & encadrement Former les nouveaux collaborateurs et veiller à l'application[...]
Emploi Social - Services à la personne
Auxonne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
VYV3 Domicile à Auxonne recherche sa/son Chargé(e) Opérationnel(le) d'activité Vous serez chargé de la coordination dans une structure de services à la personnes de faire la liaison entre les bénéficiaires et les intervenants à domicile Vous veillerez à la qualité et la continuité des prestations fournies à domicile Vos actions : - Organiser les plannings des intervenants à domicile, Gestion des absences et remplacements - Organiser la planification d'intervention chez les bénéficiaires - Se déplacer chez les bénéficiaires pour renouveler les contrats d'intervention Les Capacités recherchées : - Organisation : Capacité à gérer simultanément plusieurs activités et priorités - Relationnel : Aisance dans les relations humaines, sens de l'écoute et de la médiation, tant auprès des bénéficiaires que des intervenants à domicile - Autonome et Réactivité : Savoir prendre des décisions rapides et adaptées - Polyvalente : savoir s'adapter aux différentes missions proposées Pré-requis : - Permis B obligatoire (véhicule de service pour se déplacer chez les bénéficiaires) - une expérience similaire est demandée Horaires : - Du lundi au vendredi de 8H à 17H (coupure entre 12H[...]
Emploi Hôtellerie - Camping
Chailly-sur-Armançon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Vous rêvez de travailler dans un cadre patrimonial d'exception, où l'art de recevoir se mêle à la gastronomie et à l'art de vivre français ? L' Hôtel Golf Château de Chailly, établissement 4 étoiles situé au cœur de la Bourgogne, recherche son futur Responsable Restauration (H/F) en CDI. Véritable ambassadeur de l'expérience client, vous orchestrez la restauration du château avec élégance et exigence, en incarnant nos valeurs : raffinement, authenticité et sens du détail. Vos missions: En collaboration avec la Direction Générale et en lien étroit avec le Chef, vous serez garant(e) de la qualité et de la performance de l'ensemble des points de restauration du domaine : Opérationnel & Expérience client Superviser et coordonner les activités de restauration (restaurants hôtel et golf, bar, banquets, séminaires, mariages, événements spéciaux). Garantir une expérience client personnalisée, fluide et mémorable, de l'accueil au service. Assurer une présence terrain exemplaire et inspirante auprès des équipes et des clients. Management & Ressources humaines Encadrer, former et motiver les équipes de salle et de bar (collaborateurs CDI + saisonniers). Élaborer les plannings en[...]
Emploi Emballage
Vignoles, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'industrie vous attire ? Venez compléter nos équipes de production ! Au sein d'un site industriel aux dimensions humaines, vous contribuerez grâce à vos compétences de conducteur de machine au développement de nos performances. Nous recherchons un(e) conducteur(trice) découpe, vous serez en charge des missions suivantes : Conduite ligne d'impression et découpe à plat de carton ondulé, réglage, suivi qualité, productivité et maintenance Expérience en conduite de ligne dans l'industrie papetière souhaitée mais les débutants sont acceptés Capacité à travailler en horaires décalés (3x8), travail posté en 3*8 (5/13 - 13/21 - 21/5) Nous vous attendons le mercredi 1er avril de 9h à 13h au Palais des congrès de Beaune pour le forum Beaun'emploi, muni de plusieurs CV à jour." (Entrée libre et gratuite pour tous.).
Emploi Hôpitaux - Médecine
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Membre de la Fédération UNICANCER, le CGFL est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) à but non lucratif. Son activité est exclusivement dédiée à la lutte contre le cancer, dans le domaine des soins, de l'enseignement et de la recherche. Il dispose de 200 lits et d'un important plateau technique. Il emploie 1050 salariés et réalise un chiffre d'affaires annuel près de 170 M€. Le CGFL recherche un poste d'Agent de service qualifié H/F en CDD à temps partiel (75%) pour les services généraux. Vos missions - Entretien des locaux - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Travailler en équipe Profil recherché - Vous êtes obligatoirement issu d'une formation: - CAP agent d'hygiène et de propreté - BAC PRO ASSP - Vous avez une première expérience réussie en milieu Hospitalier Conditions - Travail en horaires de jour, du lundi au vendredi (14h25 - 20h30) - Avantages Mutuelle d'entreprise - CE Poste à pourvoir dès que possible Adresser C.V. et LETTRE DE MOTIVATION à : Direction des Ressources Humaines - Centre Georges François Leclerc 1, rue Professeur Marion - BP 77980 - 21079 DIJON CEDEX ou par mail
Emploi Administrations - Institutions
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute pour la Direction des Mobilités et Infrastructures - Unité Territoriale 21, un Chargé de gestion du réseau car MOBIGO (F/H) en contrat CDD 4 mois. L'Unité Territoriale 21 adapte l'offre de transport aux besoins locaux, organise le transport scolaire et les lignes régulières pour les déplacements domicile-travail ou occasionnels, en complément du réseau ferroviaire. Votre objectif : Vous assurez le suivi administratif et opérationnel des lignes Mobigo, coordonnez la préparation des dossiers d'appels d'offres et entretenez les relations avec les établissements scolaires et les transporteurs. Vous êtes garant-e de la qualité du service rendu aux usagers et participez à l'amélioration continue du réseau. Missions principales Assurer le suivi des lignes régulières en lien avec la Coordinatrice et chargée de développement du réseau routier Mobigo - Participer aux actions pour renforcer la qualité des lignes régulières, notamment la gestion des réclamations, la mise à jour des horaires, l'analyse des arrêtés de travaux pour identifier les perturbations induites en lien avec les transporteurs, - Fournir les éléments nécessaires à la mise[...]
Emploi Transport
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Mercurio France, spécialisée dans la logistique automobile, recrute des chauffeurs poids lourd (H/F) pour le transport national de véhicules sur porte voitures sur les secteurs : Ile-de-France / Auvergne Rhône-Alpes Nous recherchons des profils débutants comme expérimentés, motivés à rejoindre une entreprise solide et en pleine croissance. Vos missions : - Assurer le chargement, le transport et la livraison de véhicules sur porte voitures, dans le respect des consignes de sécurité et des délais - Garantir le bon état des véhicules transportés et veiller à la conformité administrative des livraisons - Représenter l'image de Mercurio France auprès des clients et partenaires. Votre profil : - Rigueur, sens des responsabilités et autonomie sur la route. - Une première expérience en porte voitures est un plus, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s. Une formation complète de 3 semaines vous sera dispensée pour vous accompagner dans la prise de poste avec un formateur dédié. Cette formation sera effectuée directement au siège de Mercurio France, en Alsace, à Sausheim. Conditions d'emploi : - Contrat : CDI 169 h - Localisation : Ile-de-France / Auvergne[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Qui sommes-nous ? SFE est le leader français de l'importation, distribution et Service Après-Vente d'équipements professionnels pour la restauration rapide. Nous travaillons avec des marques de renommée mondiale : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE.. En pleine croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des technicien(ne)s motivé(e)s et curieux(ses), prêts à intégrer une structure dynamique, à taille humaine, avec de vraies valeurs humaines. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur le terrain pour : - Installer et mettre en service nos équipements selon les cahiers des charges des constructeurs - Former nos clients à l'utilisation de leurs nouveaux appareils - Diagnostiquer et réparer les pannes dans le cadre de la garantie SAV - Réaliser des maintenances préventives et correctives - Promouvoir nos marques partenaires auprès des clients - Garantir la satisfaction client à chaque intervention Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la technique, vous aimez les défis, vous avez le sens du service et un bon relationnel. Une formation en électrotechnique, électromécanique ou en froid serait un[...]
Emploi Administrations - Institutions
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein de la Direction du Patrimoine et des Paysages Urbains (DPPU), le service Propreté assure au quotidien l'entretien des espaces publics afin de garantir un cadre de vie propre, agréable et sécurisé pour les usagers. Afin de renforcer son équipe, le service Propreté recherche un agent polyvalent (H/F) intervenant sur le terrain pour assurer le nettoyage et le maintien en état des voiries, trottoirs, places, zones de marché et autres espaces publics. Missions : Garantir la propreté urbaine de la commune par des actions régulières et ciblées d'entretien de l'espace public : - Balayage manuel et mécanique à l'aide d'un aspirateur électrique, - Nettoyage bihebdomadaire du marché et lavage des rues du centre-ville, - Ramassage des feuilles, collecte des corbeilles, - Suppression de l'affichage sauvage, - Déneigement manuel en centre-ville intra-muros, - Collecte de sapins, - Nettoyage des points d'apport volontaire, - Désherbage, soufflage. Interventions occasionnelles en dehors des horaires classiques en fonction des besoins du service. Participation à la surveillance générale du réseau routier. Remontée régulière d'informations à la hiérarchie concernant la qualité[...]
Emploi Administrations - Institutions
Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable d'accueil périscolaire et extrascolaire pour la structure de BEAUNE Jeanne d'Arc. Au sein de la Direction de l'Enfance, vous jouerez un rôle central dans l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires, en lien étroit avec les équipes d'animation, les enseignants, les familles et les partenaires locaux. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant allier missions éducatives, encadrement d'équipe et responsabilités organisationnelles, dans un cadre de service public porteur de valeurs éducatives et collectives. Un période de "tuilage" sera mise en place. Missions : - Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre du Projet Éducatif de Territoire (en lien avec le Chef de Service). - Mettre en œuvre le projet pédagogique périscolaire et extrascolaire . - Manager les équipes et assurer la gestion administrative et financière. - Être l'interlocuteur de terrain privilégié. Profil recherché : Etre titulaire d'un BPJEPS avec certification de direction d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM), ou diplôme équivalent autorisant la direction d'un ACM. Savoirs[...]
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'ADEFO accueille, accompagne et contribue à l'insertion des personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3 000 personnes avec un effectif de 220 salariés. Elle gère 7 établissements et 21 services répartis en 3 pôles d'activité : Se loger et habiter Hébergement d'urgence et insertion Enfance et parentalité Dans le cadre d'un remplacement, l'association ADEFO recherche un(e) Gestionnaire de Pôle pour assurer la coordination administrative d'un de ses pôles d'activité. Missions Sous l'autorité directe du Directeur de Pôle et en lien étroit avec les chefs de service, vous assurez la coordination administrative du Pôle sur trois volets principaux : Ressources humaines : suivi des ETP du Pôle, relai opérationnel du service RH. Comptabilité et gestion financière : suivi des caisses, participation à l'élaboration et au suivi budgétaire, coordination des pièces comptables, suivi de la facturation et des participations financières des personnes accompagnées. Suivi de l'activité : gestion administrative[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Adecco recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans son secteur, un(e) Chargé(e) de Recrutement dans le cadre d'une mission de 3 mois pour un poste basé à Dijon. Vos missions principales Au sein du service RH, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble du processus de recrutement : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers - Rédiger et diffuser des offres attractives sur les jobboards et réseaux professionnels - Sourcer les candidats (CVthèques, réseaux sociaux, cooptation, événements.) - Trier les candidatures et effectuer les préqualifications téléphoniques - Conduire les entretiens (en autonomie ou en collaboration avec les managers) - Assurer un suivi rigoureux des candidats tout au long du processus - Rédiger les comptes rendus d'entretien - Participer à la gestion administrative RH (contrats, intégration, reporting) Titulaire d'un Bac +3 en Ressources Humaines, vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement. Doté(e) d'excellentes capacités de communication, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre aisance dans les échanges avec différents interlocuteurs. Organisé(e), autonome[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.L'agence Synergie Dijon recrute et forme des Préparateurs de Commandes avec CACES (H/F) pour l'un de ses clients situé à Nuits-Saint-Georges. Important : cette formation débouche obligatoirement sur une embauche en CDI intérimaire. L'acceptation de ce contrat est une condition indispensable pour intégrer le parcours. Dans le cadre d'un programme de formation de 2 semaines, vous serez formé(e) directement sur site afin d'apprendre le métier au coeur de l'entreprise. Vos missions : Préparer les commandes selon les indications du client à l'aide d'une scannette Déplacer les commandes préparées à l'aide d'un chariot élévateur (CACES) Effectuer le gerbage et le dégerbage des marchandises Assurer[...]
Emploi
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son futur Responsable d'agence spécialisée BTP(H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa nouvelle agence de Dijon BTP. Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe leader référent du diagnostic immobilier et environnemental en France. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à notre agence de Dijon et au sein de l'équipe d'Olivier, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, principalement dans le département de la Côte d'Or (21), sur l'ensemble des diagnostics règlementaires[...]
Emploi Matériel Médical
Seurre, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein de notre unité industrielle, vous devrez superviser et garantir les travaux et les interventions de maintenance. Vous aurez pour missions de : Animer l'équipe maintenance Prioriser, planifier et suivre les interventions de maintenance curatives, préventives et travaux en s'assurant de la disponibilité des ressources humaines et matérielles Apporter son expertise aux actions du site nécessitant une intervention de la maintenance Mettre à jour la documentation technique du parc machine et des pièces détachées Animer des projets d'aménagement des espaces de travail Renseigner les données d'intervention et assurer la mise à jour de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) Elaborer, suivre et analyser les indicateurs de maintenance Coordonner les opérations des prestataires de maintenance et de contrôle. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance expérimenté(e), titulaire d'un Bac +2/3 en maintenance industrielle ou équivalent, et justifiant d'une expérience confirmée en supervision d'équipe et coordination d'interventions techniques dans un environnement industriel. Les habilitations CACES 3 ou Nacelle (habilitation B2V, BR, BC,[...]
Emploi Matériel Médical
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein de notre filiale, vous assurerez des formations en interne et en externe sur la gamme de produits PROTEOR DIGITAL SUITE (PDS) en assurant les missions suivantes : - Se former aux gammes PDS et aux nouveaux produits - Rédiger, réaliser et valider des supports de formation aux produits PDS - Organiser et assurer les formations aux orthoprothésistes, équipes médicales et paramédicales et aux clients - Certifier les professionnels sur les produits PDS - Réaliser le support client des utilisateurs PDS (logiciels, fraiseuses et imprimantes) - Accompagner les processus de vente des produits PDS en aidant à la formulation des besoins du client et en proposant les formations nécessaires Autonome, investi et actif, vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement, tant en interne qu'au sein des équipes médicales. Votre appétence pour les produits et les machines seront des atouts majeurs pour ce poste. Une maîtrise de l'anglais à niveau intermédiaire est essentielle, et des déplacements (au moins deux fois par mois) sont à prévoir, avec une localisation idéale à Dijon en dehors de ces périodes. Grâce à vos aptitudes techniques et humaines, ainsi qu'à[...]
Emploi
Marsannay-la-Côte, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Placé sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT, vous êtes membre du Comité de Direction. Vous assurez un lien transversal constant entre les équipes et rechercher un point d'équilibre entre les enjeux de l'accompagnement socio-éducatif et les contraintes de production. Vos missions sont centrées sur le volet Médico-Social de l'accompagnement des publics et notamment sur les axes suivants : Elaboration, conduite et évaluation des actions d'accompagnement des ouvriers : * Gestion administrative des effectifs * Relation avec les familles et les partenaires institutionnels * Animation de réunions internes et représentations externes * Pilotage et validation du processus général des projets socio-professionnels * Supervision des activités de soutiens * Supervision des suivis sociaux et médico sociaux des usagers * Supervision et animation des dispositifs passerelle et AVDE (Accompagnement vers et dans l'emploi) * Animation des commissions internes : Instance Mixte, Comité Qualité * Supervision du suivi des dossiers MDPH * Supervision et validation des rapports CDAPH * Veille législative * Elaboration, suivi et analyse des données statistiques liées aux personnes[...]
Emploi Autres services aux entreprises
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, ANIMATEUR COMMERCIALE EPICERIE H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon EPICERIE À ce[...]